Permalien Courriel Export
Livre imprimé
Gestion des ressources humaines : pilotage social et performances
Auteur
Éditeur Dunod
Année DL 2013, cop. 2013
Exemplaires
Notices liées
Notice détaillée
Auteur
Titre
Gestion des ressources humaines : pilotage social et performances
Édition
8e édition
Éditeur
Description
1 vol. (VI-313 p.) : ill. ; 24 cm
Collection
Notes
Bibliogr. p. 309-310. Notes bibliogr. Index
Sujets
Classification Dewey
658.3
Résumé
Présentation des perspectives d'une gestion des ressources humaines orientée vers le pilotage social au service des performances des organisations, cet ouvrage aborde le recrutement du personnel, la gestion des carières, la formation, la rémunération, les performances et les systèmes d'information. Illustré d'exemples et de cas issus des pratiques les plus récentes de la fonction RH.
ISBN
978-2-10-058749-0
Origine de la notice
Abes (SUDOC)
 

inMedia v4.4