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Article de revue
Entre politique des quotas et égalité : l'Université de Californie à Berkeley
Auteur
Document principal Cahiers internationaux de sociologie <P 8° 60>
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Notice détaillée
Auteur
Titre
Entre politique des quotas et égalité : l'Université de Californie à Berkeley
Document principal
Cahiers internationaux de sociologie

Description
(2004-01/06) vol.116, p.141-164
Sujets
Résumé
Analyse de l'évolution des politiques de recrutement des étudiants depuis les années 50 dans cette université. Pour concilier l'élitisme et la représentativité de la population californienne, les responsables ont successivement eu recours au SAT (Scholastic aptitude test), puis réfléchi à une politique de quotas et pris en compte les identités ethniques, puis se sont recentrés sur le mérite individuel ; l'"affirmative action" disparait en 1998. Ce cheminement est intéressant car il reflète bien les débats d'une société fondée à la fois sur le melting pot et sur le multiculturalisme.
Origine de la notice
FNSP (SUDOC)
 

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